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三劍客

晚上十一點(diǎn)半。

忙碌了一天，作戰(zhàn)值班室終于空閑了。 值班科長(zhǎng)一邊喝著方便面，一邊和值班服務(wù)員聊天。

按照規(guī)定，值班人員晚上10點(diǎn)后就可以回到生活區(qū)休息，但事實(shí)上，每天需要匯報(bào)幾十份表格和各種報(bào)表后，大家普遍很難按時(shí)下班。已完成。 因此，很多值班人員在緊張的一天之后，都會(huì)在晚上聊天，同時(shí)放松一下神經(jīng)。

聊天的話題很簡(jiǎn)單，要么工作，要么家庭。

今天的主題是探親假。

一

該科長(zhǎng)說(shuō)：“聽說(shuō)家屬、孩子來(lái)部隊(duì)探親，可以報(bào)銷路費(fèi)，而且不需要收據(jù)。規(guī)定還規(guī)定，家屬臨時(shí)來(lái)部隊(duì)探親，可以住宿。”最多 60 天。”

旁邊一位新婚的弟兄插話道：“雖然這是政策，但是用人單位會(huì)給家屬60天的假期嗎？除非他們不工作，哪家公司能給家屬60天的假期？那就好了。” “有一周的年假，而且一般都是法定節(jié)假日，我們還是要做好打仗的準(zhǔn)備，就算來(lái)了，也呆不了幾天。”

我緩緩說(shuō)道：“雖然60天不現(xiàn)實(shí)，但是30天的休假還是有基礎(chǔ)的。”

聞言，眾人都來(lái)了興趣，紛紛過(guò)來(lái)。

“2017年，我家人懷孕了，她的公司故意利用員工手冊(cè)刁難她，不肯給她休假。為了爭(zhēng)取自己的合法權(quán)益，我在公司里查了三天政策規(guī)定。為了保護(hù)我的家人免受侵害，發(fā)生了爭(zhēng)吵并進(jìn)行了激烈的爭(zhēng)辯。”

1981年3月6日第五屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十七次會(huì)議批準(zhǔn)，1981年3月14日國(guó)務(wù)院發(fā)布實(shí)施，《國(guó)務(wù)院職工探親待遇條例》（國(guó)務(wù)院國(guó)發(fā)[1981]36號(hào)）規(guī)定：第二條：在國(guó)家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、全民所有制企業(yè)事業(yè)單位工作滿一年，不與配偶同住、不能團(tuán)聚的正式職工在公共假期可以根據(jù)本規(guī)定享有探望配偶的權(quán)利。 治療。 第五條 職工在規(guī)定的探親假期、旅游假期期間，按照工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。 第六條 職工探望配偶、未婚職工探望父母的往返旅費(fèi)，由所在單位承擔(dān)。

同年3月26日，國(guó)家勞動(dòng)總局發(fā)布《關(guān)于制定《國(guó)務(wù)院職工探親待遇條例》實(shí)施細(xì)則若干問(wèn)題的意見》【總勞保第（ 81）12]規(guī)定：職工配偶為軍隊(duì)干部的，其探親假待遇仍按《勞動(dòng)部關(guān)于配偶為軍官的職工是否享受探親假的通知》執(zhí)行。 1964年7月27日發(fā)布的《通知》第一條規(guī)定的休假天數(shù)，按照《國(guó)務(wù)院關(guān)于休假的條例》第三條第一項(xiàng)規(guī)定的休假天數(shù)執(zhí)行。 1981年頒布《職工探親待遇》。

本實(shí)施細(xì)則中提及的1964年7月27日《勞動(dòng)部關(guān)于配偶為軍官的工人、雇員是否享有探親假福利的通知》規(guī)定： 1.如果軍官已經(jīng)享受了年度探親假福利，職工因特殊情況需要探親部隊(duì)的，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，可以享受一次性探親假。 休假天數(shù)最高不得超過(guò)國(guó)務(wù)院《職工回家探親假期工資暫行規(guī)定》第四條的規(guī)定。

規(guī)定還明確，節(jié)假日期間仍按標(biāo)準(zhǔn)支付工資。 探親所需的交通費(fèi)、劃船費(fèi)由職工自行承擔(dān)。 2、因工作需要，不能利用年假與所在地職工團(tuán)聚時(shí)，職工可以按照國(guó)家規(guī)定享受探親假和報(bào)銷路費(fèi)、船費(fèi)。理事會(huì)。 3、當(dāng)年內(nèi)，職工已享受探親假福利的，干部利用年假探親的，原則上退還職工原領(lǐng)取的旅費(fèi)、船費(fèi)。

《國(guó)務(wù)院職工探親待遇條例》第三條第一款規(guī)定，職工探望配偶時(shí)，一方每年可享受一次30天的探親假。

二

盡管這些規(guī)定是從1964年到1981年實(shí)施的，距今已有數(shù)十年歷史，但從未有文件提出廢除它們。 即使在軍隊(duì)新政策中，家屬在部隊(duì)探親的路費(fèi)也已經(jīng)由軍隊(duì)承擔(dān)，地方單位也無(wú)需報(bào)銷。

但從眾所周知的情況來(lái)看，大多數(shù)軍人家屬并不了解這些政策規(guī)定，很少有人享受到其中提到的好處，更不用說(shuō)相信這些政策規(guī)定能夠在部隊(duì)中順利實(shí)施。

軍人家屬的奉獻(xiàn)和艱辛，讓所有參與其中的人深有感觸。 國(guó)家早在半個(gè)世紀(jì)前就考慮過(guò)兩地分居所承受的相思之苦，為何至今還沒有實(shí)現(xiàn)？ ？ ？

從更大的范圍來(lái)看，可能是因?yàn)樯婕暗缴贁?shù)特殊群體，政策法規(guī)的普及程度還不夠，導(dǎo)致大家忽視了自己應(yīng)該享受的福利待遇。 這也是福利待遇落實(shí)中的常見現(xiàn)象，也是可以理解的。 說(shuō)實(shí)話，我們不愿意相信，但又不得不面對(duì)這樣一個(gè)事實(shí)：很多單位的人力資源部門其實(shí)都了解并掌握了這條規(guī)定，但出于自身利益或者管理需要，故作糊涂。 。 ，導(dǎo)致廣大軍屬難以享受政策關(guān)懷。

三

因此，對(duì)目前軍人家屬休假狀況提出以下幾點(diǎn)期望：

一是希望負(fù)責(zé)優(yōu)撫福利工作的有關(guān)部門盡快梳理完善眷屬福利政策文件，做好宣傳普及工作。 比如，在征兵過(guò)程中納入軍人福利待遇，可以進(jìn)一步增強(qiáng)軍人的榮譽(yù)感和幸福感。

二是希望盡快出臺(tái)配套措施，研究如何保障軍人家屬的福利待遇和合法權(quán)益。 比如，在努力落實(shí)軍人家屬休假福利時(shí)，客觀地說(shuō)，單位在發(fā)工資的同時(shí)給軍人家屬一個(gè)月的休假，不夠人性化。 能否參照生育保險(xiǎn)模式，為軍人家屬設(shè)立“探親保險(xiǎn)”？ 探親期間??，人力資源社會(huì)服務(wù)或民政部門發(fā)放工資等。

三是期待全社會(huì)的理解與配合。 讓軍隊(duì)成為受人尊敬的職業(yè)絕不能僅僅停留在口號(hào)上。 任何政策制度如果不落實(shí)就只是一紙空文。 希望軍人家屬所在單位能夠理解軍人家屬面臨的困難，提供盡可能多的人文關(guān)懷。

如果有一天，當(dāng)軍人親屬高高興興地去部隊(duì)探親時(shí)，同單位的同事們可以羨慕地說(shuō)：“我要是嫁給了一名軍人就好了”。 恐怕?lián)碥姷男Ч菬o(wú)聲勝有聲。

溫馨提示：軍人家屬探親假相關(guān)規(guī)定

一、已婚軍隊(duì)干部探親假規(guī)定：

1、干部與配偶分居，無(wú)法利用節(jié)假日?qǐng)F(tuán)聚的：干部探望配偶的，政府每年報(bào)銷一次往返費(fèi)用。 來(lái)隊(duì)探望干部的戀人每年可來(lái)隊(duì)一次。 如果當(dāng)?shù)卣疅o(wú)法報(bào)銷，往返運(yùn)費(fèi)可以由軍方報(bào)銷。 夫妻倆都是軍人，雙方每年都有一次探親權(quán)，路費(fèi)和船費(fèi)均由各自單位報(bào)銷。 干部探親假為30天，其中旅團(tuán)級(jí)以下單位干部和其他直接帶部隊(duì)的單位干部（不含途中時(shí)間，下同）探親假為40天。 符合入伍條件的干部，享受40天探親假。

2、干部與配偶、父母分居三地，無(wú)法利用節(jié)假日?qǐng)F(tuán)聚的，每年可探望配偶一次，路費(fèi)、船費(fèi)由政府報(bào)銷； 如果干部每四年探望一次父母，路費(fèi)和船費(fèi)由政府報(bào)銷。

3、夫妻住在一起的去部隊(duì)探親一晚上幾次，干部每四年探望一次父母，路費(fèi)、船費(fèi)由政府報(bào)銷。

4、夫妻因干部調(diào)動(dòng)同居，其配偶不能隨動(dòng)的，干部調(diào)動(dòng)當(dāng)年僅允許配偶一方享受探親待遇。 一年內(nèi)符合探望親人和父母條件的，原則上給予一次休假（45天），按最遠(yuǎn)地點(diǎn)報(bào)銷往返路費(fèi)和船費(fèi)。在途中; 如果不在途中，將單獨(dú)報(bào)銷。 父母與配偶同住的干部不再享有探望父母的特權(quán)。

5.每四年允許一次20天的探親假，并應(yīng)在第四年安排。 如果家里有特殊情況，經(jīng)組織批準(zhǔn)，可以在這四年中的任何一年探訪，但下次探訪從第五年開始計(jì)算，不能按順序提前。

2、未婚軍隊(duì)干部探親假期規(guī)定：

1、探望父母的，每年由政府報(bào)銷一次往返交通費(fèi)、劃船費(fèi)，休假20天（旅團(tuán)以下部隊(duì)干部和其他直接參加工作的干部為30天）率領(lǐng)部隊(duì)）。 如果每?jī)赡攴乓淮渭伲瑒t假期為45天。 天空。

2、如利用假期探望父母并回家結(jié)婚的，僅報(bào)銷當(dāng)年婚禮的往返運(yùn)費(fèi)，不再報(bào)銷探親的運(yùn)費(fèi)。 假期持續(xù)30天。 如果當(dāng)?shù)卣疅o(wú)法報(bào)銷他妻子當(dāng)年參軍的路費(fèi)和船費(fèi)，軍隊(duì)可以報(bào)銷他一次。

3、干部未婚妻（夫）來(lái)部隊(duì)結(jié)婚去部隊(duì)探親一晚上幾次，路費(fèi)、船費(fèi)，當(dāng)?shù)卣疅o(wú)法報(bào)銷的，由部隊(duì)報(bào)銷。 但當(dāng)年團(tuán)隊(duì)探親的路費(fèi)、船費(fèi)不再報(bào)銷。

三、駐藏干部、志愿者休假和探親規(guī)定

駐藏部隊(duì)干部、士官休假探親，適用下列規(guī)定：

1、夫妻分居兩地的，每年報(bào)銷一次探望配偶的往返路費(fèi)，報(bào)銷的項(xiàng)目列為“探親路費(fèi)”。

2、未婚干部、士官每年一次報(bào)銷探望父母的往返路費(fèi)，按“探親路費(fèi)”報(bào)銷。

3.夫妻均在西藏工作的軍隊(duì)干部，每四年報(bào)銷一次探望父母的往返路費(fèi)，按“探親路費(fèi)”報(bào)銷。 每年可安排成都、蘭州兩個(gè)假期，可獲一張拉薩至成都往返機(jī)票（含隨行配偶及1名15歲以下兒童）或拉薩至蘭州、西寧往返地面交通費(fèi)用報(bào)銷。 列出“差旅費(fèi)”以供報(bào)銷。

4、節(jié)假日有關(guān)規(guī)定：節(jié)假日按照現(xiàn)役（包括參加革命工作）時(shí)間確定。 20歲以下的為60天； 20歲以上的為70天； 25歲以上的為80天。 駐扎海拔4500米（含）及以上的，額外增加20天。

5、因工作需要或者自愿未當(dāng)年探親的，探親路費(fèi)支付辦法按照全軍統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。

四、士官探親、休假規(guī)定

士官按照下列規(guī)定享受探親假：

1、未婚士官（離婚、喪偶士官）與父母不住在一起的，一級(jí)士官在任職期間享受兩次探望父母的假期，每次休假20天； 二級(jí)以上士官每年享受一次探望父母的假期，假期為三十天。 ; 已婚士官與父母異地居住（含配偶為獨(dú)生子女且與公公婆婆異地居住的），享受20天探親假。父母每?jī)赡暌淮危?/p>

2、已婚士官與配偶不住在一起的，每年可享受40天探望配偶的假期；

3、已婚士官與配偶、父母異地居住，其父母或者父母之一與配偶同居的，只能享受探望配偶假； 與配偶、父母異地居住的，一年內(nèi)可以同時(shí)探望配偶。 探望父母的假期為 45 天；

四、未婚士官利用探親假結(jié)婚的，探望配偶的假按已婚士官的假處理，不得再享受探親假。那一年的配偶。

非部隊(duì)士官的配偶每年可以來(lái)部隊(duì)探親一次，停留時(shí)間一般不超過(guò)45天。 旅費(fèi)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)按照軍官配偶探親部隊(duì)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（中國(guó)人民武裝警察部隊(duì)現(xiàn)役士官探親、休假適用本規(guī)定。）

永遠(yuǎn)記住，會(huì)有回響。 這是軍人家屬期待已久的探親假，我期待著很快見到你。